霍兰德(🥪)类型测评是(🛬)由美(🗽)国心理学家约翰·霍兰德（John Holland）于20世(🍦)纪50年代提出的。他认为每(🌓)个人(🌁)都有自己独特的(🏼)性格特点(🌒)，而这(🏗)些特点可以(⤴)分为六种基本类型：现实型、研(✳)究型、艺(📮)术型(🔵)、社会型、企业型和常规型。每种类型都与(🦈)特定的职业(📉)领域(🔹)相关联，因此通过测评可(🍁)以帮助人们更(🍵)好地(🎓)了解自己适合从事哪种工作。