9. 亲属丧假(🍒)的设(🏽)立应该遵循公平公正的原则，不应该因为员工的职(👮)位高低或者工(😍)作(🎩)表现好坏而有所区(🚷)别对待。每(🐬)个(🏊)员工(⛰)都应该享有平等的休假权益，不(💚)受歧视(🕍)和压力。